zhouchun
文檔數：5
理工科院校大學生就業論文
一、大學生就業難的原因 1.用人單位方面的原因。大學畢業生數量急劇增加，使就業市場供大于求，形成了“買方市場”的格局，作為買方的用人單位，在很多方面（比如錄用門檻、雇傭條件、選聘方式等）都有了更大的自...
佚名 2022-10-14 09:38:17 理工科院校 大學生就業論文商廈店長助理競聘報告
各位領導、同事們： 大家好！ 首先，我非常感謝興豐給我這個展示自己的機會。興豐用人的原則是：重選拔、重潛質、重品德、重能力。并且公平、公證、公開、擇優的選拔人才。這次競聘對我個人而言是個重要的激勵和挑...
我認為店長助理的崗位職責是。掌握銷售情況，維護賣場環境整潔及現場布置，及時配合柜長解決銷售過程中的問題，收集市場信息做好銷售分析，以身作則倡導“顧客至上，嚴于律己，樹一流團隊”的經營理念，杜絕員工與顧 2022-11-03 03:49:40 商廈 店長城市公共綠地管理制度
第一條為了加強城市公共綠地的保護和管理，改善生態環境，美化城市市容，增進人民身心健康，根據國務院《城市綠化條例》、《**省城市綠化實施辦法》和《**市人民代表大會常務委員會關于保護城區公共綠地的決定》等...
佚名 2022-11-08 02:43:29 辦公室規章制度統計局發展工業統計總結
我縣工業統計的各項工作，在上級業務部門的精心指導下，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以不斷提高統計數據質量為核心，立足于服務經濟建設，進一步發揮統計服務、統計咨詢和統計監督的整體功能，繼發揚解放思想...
佚名 2022-12-03 03:44:48 統計局 工業統計新時期高校人事管理工作思考
高校人事管理工作可謂是高校行政管理工作的重要組成部分，科學與規范化的管理有助于提升人事管理工作效率，甚至能夠推動學校的整體發展。隨著高校改革的不斷深化，高校辦學重心由外延發展開始向內涵式建設方面轉移...
佚名 2022-10-28 11:09:52 新時期 高校