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財政工作報告范文第1篇

（一）結構調整步伐加快，運行質量不斷改善。三次產業比例由2005年的16.1:60:23.9調整為15.2:61:23.8。從產業內部結構看，農業結構調整步伐加快，新增無公害蔬菜面積3000畝，新發展食用菌10萬平方米，奶牛存欄達到8351頭，玫瑰加工總量突破2500噸；玫瑰、畜牧、林果、蔬菜四大主導產業產值占農業總產值的比重達到74.2%。工業經濟結構調整穩步推進，機械裝備、水泥建材、醫藥化工、食品加工四大產業實現銷售收入99.5億元,占規模以上工業的70.6%。所有制結構調整取得新進展，非公有制經濟完成增加值49.5億元，增長19.7%，占生產總值的比重達到54.8%。經濟運行質量不斷改善，規模以上工業企業達到135戶，比年初新增8戶，實現增加值46.3億元，增長36.7%,利稅18.1億元，增長35.1%。財政收入穩定增長，實現地方財政一般預算收入2.6億元，增長24.5%，稅收占地方財政一般預算收入比重為66.3%，同比提高0.3個百分點。金融實力有所提升，年末金融機構各項存款余額達到40.7億元，各項貸款余額為18.6億元，分別增長14%和0.7%。

（二）增長方式積極變化，發展后勁持續增強。科技創新邁上新臺階，新認定高新技術企業5家，總數達到22家，實現產值23.2億元，增長28.8%。降耗減排初顯成效，萬元GDP綜合能耗下降1.2%，萬元GDP水耗下降11.95%，萬元GDP電耗下降1.5%，規模以上工業重復水利用率達到94%。生態環境繼續改善，全縣森林覆蓋率達到26.5%。經濟發展后勁持續增強，全年固定資產投資44.5億元，增長17.5%，投資率達到49.2%，三次產業投資比例為7：70.1：22.9。千萬元以上投資項目仍是固定資產投資快速增長的主要力量，達到125項，完成投資31.5億元，占全社會固定資產投資的65.6%，完成年計劃的121%。外來投資勢頭良好，全年引進內資20.6億元，利用外資579萬美元。大項目策劃、包裝與儲備工作實現新突破，聊泰鐵路、220國道拓寬改線、玫瑰湖濕地開發、濟菏高速公路、工業園新區等一批重大項目進入實質性運作階段，部分工程施工建設。其中，濟菏高速進展迅速，主路面工程基本完成，這些重大項目的實施將為我縣經濟快速發展奠定堅實基礎。

（三）新農村建設進展順利，城鎮化進程速度加快。20*年，確定了新農村建設示范村20個，加大了對農村的投入，新農村建設進展順利。生態建設取得新進展，完成造林合格面積1.2萬畝，圣母山生態農業觀光園通過國家AA級風景區評審。農業產業化水平進一步提高，規模以上龍頭企業發展到32家，比上年新增3家。農村基礎設施建設不斷加強。完成農村公路改造143.7公里，村村通公路的目標基本實現；率先在全市實現了村村通客車的目標；解決改善了144個村、11.29萬人的飲水條件，農村自來水普及率達到80.4%；新增沼氣用戶2435戶，達到6885戶；惠農政策全面落實，441萬元種糧補貼、447萬元農資補貼、130萬元農機具購置補貼、660萬元良種補貼全部落實到位。城鎮化進程加快。20*年，重點實施了縣城道路改造、新區開發、園區建設、濕地開發和綜合整治等五項重點工程。縣城建成區面積擴大到14.3平方公里，新增綠化面積15萬平方米，綠化覆蓋率達到31.2%。道路改造，投資3600余萬元，完成了青龍路雙向六車道的大修改造，對黃河路、東關街、五嶺路、榆山路等道路進行了綜合治理，縣城主干道路綠化、美化、亮化、硬化、凈化水平大幅度提升。錦東新區，高質量完成了濟菏高速公路出口引線、錦東大街等建設；職業教育和教師培訓中心、路政服務大廳、勞動力市場及倉儲物流中心、長途客運中心等功能性建筑的建設全面鋪開。園區建設，在完善縣城片區的基礎上，規劃啟動了總面積40多平方公里的安城片區和孝直片區，在財力有限的條件下，縣鄉兩級投入5000多萬元進行了道路等基礎設施建設。玫瑰湖濕地，概念性規劃通過專家評審，完成了13公里道路建設，為下一步建設奠定了基礎。

（四）各項改革穩步推進，對外開放不斷深化。各項改革取得了顯著成果，鄉鎮由11個合并為7個，直屬事業單位由10個改為8個。選擇了兩家縣級醫院進行醫藥分離試點，藥品價格平均降低11.4%。國有企業改革繼續深化，將11個糧管所改為一個有限責任公司。社會保障體制及醫療衛生體制改革有新突破，機關事業單位職工全部實行基本醫療保險。對外開放不斷深化，招商引資成效明顯。在伊利乳業竣工投產的基礎上，新引進伊利冷飲、新新太陽能、鴻瑞精細化工等過億元的大項目7個。出口創匯穩中有升，實現出口創匯1.6億美元，增長25.9%，占GDP的比重達到14.2%。

財政工作報告范文第2篇

一、組織情況

根據上級文件要求，結合我縣的實際情況繼續開展會計監督檢查，深入貫徹落實《會計法》，切實加大會計監督檢查力度，綜合治理會計信息失真等問題，充分認識《會計法》所賦予的財政部門依法加強會計管理的職責和權限，把會計監督檢查作為加強會計管理工作的主要措施：

1.加強組織領導、掌握政策依據。會計監督檢查是財政監督的重要組成部分，縣財政局成立了會計監督檢查領導小組，以分管副局長為組長，抽調相關科室精干業務人員為成員。并組織相關人員認真學習有關檢查規則和檢查工作辦法以及有關財稅政策等法律法規，充分認識到此項工作的重要性。

2.確定檢查項目，篩選被查單位。按照上級文件要求，結合我縣實際，確定2019年1月至2019年12月以來貫徹落實中央八項規定情況，重點檢查了“小金庫”、三公經費、會議費、培訓費、差旅費、固定資產等各項支出、管理情況，以及會計核算、財務管理、內部控制、預決算公開等情況進行檢查。然后經過認真篩選，確定抽取農科局、民政局、民宗局、亞龍鄉、洛若鎮、甲學鄉等6個單位為檢查對象。

二、檢查情況

以座談了解、查閱賬簿、核實資料及實地考察等方式對6個檢查單位進行了檢查。

通過檢查，各單位發現各單位在內控制度建設和賬務處理各方面進步都比較明顯，制定有完善的財務內控制度，財務人員分工明確，不存在交叉重復，財政資金使用均按照相關審批流程嚴格執行，未發現資金挪用、虛報預算支出及使用假發票等違法違規現象，無偷漏稅款等違規行為，無違反中央“八項規定”精神和省委省政府“十項規定”精神及實施細則的行為，無購買名貴名貴特產的行為。

但在賬務處理過程中，存在的問題也是很多，基礎工作仍未得到根本性的改變。

第一是財務人員不固定。單位財務人員變更太頻繁、太隨意，工作交接不規范，新的賬務人員無人培訓、指點，賬務處理較為混亂。

第二是內部控制執行不到位。部分預算單位領導對財務工作關心力度不夠，分管領導未進行簽字進行報銷仍然存在，

第三是票據裝訂不規范。部份單位仍存在記賬憑證與所附票據不對應，該裝入的原始單據未裝入等情況；

財政工作報告范文第3篇

一、基于依法征管，向機制要稅收，不斷推出系列管理創新。面對國際金融危機和歐債危機持續沖擊和影響，為確保收入實現可持續增長，適時推出針對性管理創新：一是借助構建跨部門涉稅信息共享平臺和實時社會化稅基礎信息動態，促使各有關單位加強與部門、鄉鎮（街道）協作配合，通過建立專人聯絡互通機制和展開稅跟蹤管理，取得明顯成效，有效地彌補了重點骨干企業因實施結構性減稅政策帶來的稅收缺口；二是堅持“信息管稅”工作理念，充分依托網稅系統，以強化征管為核心，將稅務登記“四證聯辦”納入一體化運作體系，注意轉變工作作風，積極開展與信息登記相適應的行業稅源督查與征收管理；三是落實“以票控稅”工作思路，根據上級稅務機關有關文件精神，并結合本地實際，以堵塞日管漏洞、實施網絡監控為重點，進一步縮小手工版、定額發票限額和大力推廣應用網絡發票，使本市普通發展管理日趨規范與完善。據統計，截止目前，全市推廣應用電腦網絡發票達到708戶，推廣面達到95.68%；四是開創性推進和做好《稅友龍版》上線運行前的各項準備工作。啟用《稅友龍版》是不斷優化稅收征管的重要手段。為切實做好此項工作，根據省局的統一安排和杭州市局《稅友龍版》上線運行總體方案，堅持從實際出發，通過外出交流與取經，在相關職能科室大力支持下，及時制定適合本市上線運行實施工作方案。由于方案具有較強的可操作性，從擬定計劃到展開動員直至功能測試整個工作進展順利，為后續上線測試、平穩運行打下了堅實基礎。

二、以服務基層、服務納稅人為己任，進一步深化納稅服務工作。致力于深化納稅服務是新形勢下本科的一項重要職責：一是為使一年一度的稅法宣傳工作更具針對性與有效性，注意加強與職能科室之間的協作，就保護消費者自身合法權益，適時編印《發票管理基本知識》等讀本5000余冊，到鄉鎮、進社區、入學校展開涉稅知識宣傳。尤其是通過現場解讀，使廣大納稅人進一步增強規范發票使用管理政策規定重要性認識與理解；二是針對日管中各方提出的涉稅管理及其操作業務事項，深入實地調研，及時提出并幫助解決一些相關征管方面問題；三是為方便納稅人網上申報暨切實減輕紙質資料報送涉稅負擔，積極推行CA網上申報論證。借助參與有關分局進行輔導培訓和開展相關后續服務工作，全市共有近130家企業單位實現真正意義上的網上申報；四是支持和服務企業發展，就納稅人申請浙江省著名商標、杭州市名牌產品、建德市農業龍頭企業以及便于銀行授信等要求，實時開具納稅證明受到各界高度肯定。據統計，2011年至今年6月末共給予395家企業單位開具納稅證明607份。

三、突出效能體系建設，從方便納稅人入手，著力提高工作效率。在嚴格執行效能建設相關禁令的同時，就如何方便廣大納稅人和更好地提升日常稅收征管效率等問題進行有效探索與精心謀劃。一是適時制定涉稅事項“一次性告知制”和“補正承諾制”管理辦法。深入檢查、督促各辦稅服務廳服務窗口涉及每項業務進行逐一“亮相”。因少數納稅人一時缺少證明等手續，通過先辦理后補正的方式，切實方便納稅人上門辦稅；二是著力推行限時辦結服務舉措，按照ISO質量管理體系持續改進內在要求，重在簡化操作流程，主動配合有關職能部門簡并和縮短涉稅文書流轉時間。一般涉稅文書從受理到辦結所需時間由過去近1個月壓縮至目前的10天左右。直接工作效率提高50%以上。

財政工作報告范文第4篇

年工作回顧

年是極具挑戰、極為艱辛、極富成就的一年。在區委、區政府的堅強領導下，區財政局以科學發展觀為統領，負重加壓，真抓實干，成績斐然。

一、業務工作情況

（一）大力加強預算收支管理。年度，預計我區可完成財政總收入6億元，較上年度增長30%，其中：一般預算收入預計可完成34360萬元，較上年度增長28.43%，一般預算收入占財政總收入的57.3%。稅收收入占財政總收入比重達80.92%，財政總收入可按目標要求實現全年均衡入庫。

截至到11月30日，我區財政總收入完成52378萬元，為年計劃的99.3%，同比增長34.22%，一般預算收入完成30481萬元，為年計劃的100.38%，同比增長38.28%。截至到11月底，我區一般預算支出完成46991萬元，為年初計劃的86.3%。針對資金供需矛盾突出的現實，在預算執行中堅持有保有壓，突出重點，進一步優化我區財政支出結構。

（二）積極促進民生財政建設。一是我局嚴格按照上級要求，今年已及時足額將14752萬元各項經費撥付到位，其中：公共醫療、醫改1051萬元、就業救助650萬元、民政事業1709萬元、新農合630萬元、新農保335萬元、失地農民養老保險2700萬元、機關和勞動養老7677萬元，全年未出現因財政補助資金未及時到位引發群體惡性事件發生；二是按照相關規定及時編制上報社保基金預決算，強化執行力度，嚴格基金管理，規避基金風險，保證基金安全、封閉、高效運行；三是不斷加大對教育事業的資金投入，深入貫徹教育投入“兩個比例”、“三個增長”的精神，切實推行義務教育經費保障，努力提高教師工資福利，按政策要求落實農村轉移支付和貧困學生“兩免一補”政策，竭盡全力為教育事業發展提供資金保障。年為全面完成合格學校建設，確定了為12所學校的合格學校建設項目投入3080萬元；四是把計劃生育的投入提到落實基本國策的高度來認識，充分保障經費投入。年計育經費標準按11.5元/人撥付，比規定增加1.5元/人，全年共撥付347萬元，較上年增加47萬元。

（三）切實提高資金使用效益。我們通過多種途徑加強財政資金監管，不斷提高財政管理水平，收到了較好的社會效益和經濟效益，努力打造一個“公正、公開、公平”的公共財政體系：一是嚴格執行年初人大通過的財政預算方案，控制公用經費支出；二是以保人員經費、基本運轉為核心，重點保障教育、醫療、社保和重點項目等民生支出；三是加強財政評審和政府采購管理，節約財政資金。目前，我局財政投資評審中心審定項目95個，送審金額11389.4萬元，審定金額9327.8萬元，審減金額2061.6萬元，核減率達18.1%；年，我局預計執行政府采購預算4654萬元，預計完成政府采購4158萬元，資金綜合節約率約為10%。

（四）不斷提高財政管理水平。一是全面實施“單位開票，銀行代收，財政統管，政府統籌”的非稅收入管理模式，杜絕單位截留收入，保證非稅收入的及時足額入庫。1-11月，我區完成非稅收入10350萬元，同比增長26%，占年計劃的104%，提前超額完成年初預算任務；二是根據省、市鄉村財政財務精細化管理工作要求，我們在鄉鎮財政預算編制、鄉鎮財政日常監管、鄉鎮財政專項資金監管、惠農補貼發放、鄉村債權債務管理、村帳鄉、財政所標準化建設等七個方面加大了工作力度，推動鄉鎮財政精細化管理工作；三是狠抓了全區重點工程建設的財務工作，會計局增設了基建核算專柜，安排專人負責基建工程的財務核算，既保證了重點工程項目的財務工作質量，又及時掌握財務信息，確保重點項目資金安全、高效運轉；四是加大業務人員培訓，全面提高財務人員業務水平。年度，我局組織舉辦了會計從業人員繼續教育培訓班、村級財務人員培訓班、非稅管理人員培訓班等教育培訓，通過集中時間授課和考試等方式，及時貫徹了新的會計準則和財務管理制度，全面提高財務從業人員的業務水平。

（五）嚴格執行內部監督制度。今年來，我局通過不斷完善權力運行制度，進一步規范了內部工作流程和監督機制，通過定期檢查和不定期抽檢各股室臺賬來提高內部監督管理水平，通過加強干部隊伍建設和機關作風建設來提高規范化管理水平，把機關文明建設、作風建設和干部隊伍建設作為財政部門重點工作來抓。在今年的各級審計及財務監督檢查中，我局未出現一例違紀違規問題，全體機關干部也均未有違紀違規行為發生，廉潔、高效、精確的服務也得到了大家的一致好評。

（六）扎實推進財政體制改革。為了進一步提高財政管理水平，我局創造一切有利條件切實推進財政體制改革。一是通過創建標準化財政所、推行精細化管理和強農惠農資金實行網絡信息化發放等鄉鎮財政改革辦法提高鄉鎮財政管理水平，全年通過“一卡通”向全區2.3萬戶農戶發放強農惠農資金補貼11項近800萬元；二是通過向攸縣國庫集中支付局實地學習、實施公務卡試點擴面等手段進一步深化國庫集中支付改革；三是通過建立財政支出評價體系，加強財政資金監管，大大提高了資金的使用效益；四是創新農業綜合開發工作方法，在實地調研和專家論證的基礎上大力扶植企業做大做強，為區域經濟發展提供強勁的動力。

（七）不斷加強財政宣傳力度。我局一貫重視財政宣傳工作，堅決貫徹落實《財政部關于進一步加強財政新聞宣傳工作的通知》精神，努力營造更加良好的輿論氛圍，促進財政改革與發展。通過采取加強與主流媒體的溝通與合作、重視和發揮網絡等新興媒體的作用、進一步推進財政信息公開等宣傳措施，在省廳及市局網站、《市財經天地》雜志和區政府門戶網共計發表信息46篇，調研報告4篇，新聞稿3件，讓廣大城鄉居民及時了解財政政策和方針。

二、自身建設情況

（一）規范權力運行機制。年，我局按照上級統一部署，全面落實科學發展觀，提高執行力，不斷規范權力運行方案。按照“愛崗敬業、依法理財、廉潔高效、開拓創新”的質量方針，結合新“三定”方案，以加強制度建設為切入點，對照財政工作目標考核文件要求，制定的有關服務規范、程序文件等，對權力事項進行梳理，突出監督重點，強化對風險點的控制，明晰權力運行的關鍵環節，明確崗位職責和強化責任意識，認真編寫完成各股室（單位）職能、工作規則、權力運行流程表和繪制流程圖等制度文件，并取得了較好的成效，工作作風和工作效率顯著提高。

（二）加強機關作風建設。今年以來，我局狠抓機關作風建設，不斷提高依法行政水平，從加強教育入手，積極推行政務公開，嚴格執行首問責任制、崗位責任制、公開承諾制、辦事限時制、公文督辦制、一次性告知制、效能告誡制、責任追究制和績效考核制九項制度，增強大家的憂患意識、責任意識和公仆意識，不斷完善作風建設責任機制、評價機制和監督機制，以作風促服務，靠作風助優化，推動財政事業持續、穩定、高速發展。

（三）加強黨風廉政建設。我局始終按照圍繞中心、強化教育、落實責任、服務大局的工作思路，堅持兩手抓，兩手硬，一手抓業務工作，一手抓黨風廉政建設，有機結合，相互促進，取得了顯著成效。具體做法有：一是抓建立健全制度，制定并執行《黨風廉政建設責任制任務分解書》、《內部資金管理制度》等一系列規章制度；二是抓責任考核，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入財政目標考核內容，做到獎懲分明；三是加大了落實責任制度的監督檢查力度，不定時進行局機關和各鄉辦財政所的內部監督檢查，全系統未發現有違紀違規行為發生。

（四）創新機關文化建設。豐富干部職工的業余生活，建設積極向上的財政文化，這是局班子推進機關文明建設的重要決策。為此，局機關成立了登山、排球、羽毛球等興趣小組，定期開展活動。如在在美麗的仙庾嶺，留下了我局全體機關干部矯健的身影；在各室內羽毛球館中，灑下了我局羽毛球愛好者奮勇拼搏的汗水……豐富的機關文化生活，將干部職工徹底從牌桌、酒桌上“解放”出來，局機關健康向上的文化氛圍日趨濃厚。

（五）推進財政信息化進程。根據省財政廳在邵陽召開的全省財政系統信息化建設會議精神，我局在工作經費緊張的情況下安排預算近200萬元建設了視頻會議室，同時對國庫集中支付系統平臺、鄉財信息化網絡和機房進行了升級改造，推行了公文電子傳輸和辦公自動化，不斷提高工作效率和質量，確保信息安全，為下一步推行國庫管理改革、公務卡試點擴面以及財政精細化管理奠定的堅實的基礎。

（六）深入開展大走訪活動。為深入貫徹落實區委、區政府“與百姓貼心，為百姓解難”大走訪活動的精神，我局分步驟、有計劃的落實“大走訪”活動各項工作要求，全體機關干部分三個小組采取“公開接訪、重點約訪、帶案下訪、入戶走訪”等方式方法，先后多次走訪宋辦芙蓉社區、仙庾鎮樟橋村、戴家嶺小學、八達小學、東流村和千金藥業等責任點，共計走訪基層干部和群眾180多人，就摸排上來的問題做了大量的調研分析，積極探索解決問題的方法，幫助基層解決困難和問題64個，受到了基層群眾的一致好評。

（七）積極開展文明創建活動。我局在今年的工作中，在全力開展財政本職工作外，在創交模、創環模、創文明單位、創建學習型機關等活動中，制定相關工作制度和實施方案，成立專門組織機構，執行長效管理機制，以實際行動向創建標準看齊，以創建活動促進本職工作開展，實現了中心工作和機關自身建設齊頭并進的良好局面，機關效能、服務水平、隊伍建設和機關干部綜合素質均有顯著提高。

年工作計劃

年，我們將在總結分析今年以來工作成效基礎上，認真貫徹落實區第四次黨代會精神，以保持財政收入持續高速增長為中心，進一步深化財政體制改革，狠抓財政收入，積極挖掘財源，努力做大財政蛋糕，切實加強財政監管，不斷提高財政資金使用效益，實現財政收入高速增長，財政支出保障有力的良好局面，為我區社會經濟的協調發展提供強有力的資金保障。

一、工作思路

深入貫徹落實黨的十七大精神，全面落實科學發展觀，按照“增收節支、統籌兼顧、有保有壓、確保重點”預算指導方針，把“保增長、保民生、保發展”作為支出重點，繼續實施積極的財政政策，努力培植壯大財源、切實保障改善民生、著力支持重點項目、深化財政改革，促進全區經濟社會和諧健康發展。

二、工作目標

（一）、根據市、區工作計劃和市政府對區級財政工作的具體要求，以及財稅部門對年經濟發展情況的預測，確保完成年度財政工作目標任務，確保區級機構正常運轉和各項事業的協調發展。

（二）、圍繞“建設生態大東城，打造宜居新區”的工作任務，落實區委、區政府各項重大決策和對財政工作提出的要求，積極主動履行好財政職能，統籌安排和執行好年度預算，全力以赴做好各項服務，促進區域經濟又好又快發展。

（三）、堅持依法行政，加強財政監管，不斷完善自身建設，努力提高機關效能和服務水平，打造一支團結、奮進、高效、廉潔的財政隊伍。

三、工作措施

堅持提質增量，牢牢抓住收入核心，在增加可用財力上實現突破。繼續強化財稅部門收入征管工作協調機制，深挖稅源，實行重點稅源動態管理，確保應收盡收；優化支出結構，強化預算約束；加大財政監督與檢查力度，切實提高財政資金的使用效益。

堅持民生優先，著力提高保障能力，在促進社會和諧上實現突破。繼續加大投入，增強對三農、教育、衛生、社會保障、文化等民生事業和事關發展穩定大局的支出力度。

堅持突出重點，落實優惠政策方針，在服務經濟發展上實現突破。傾力支持重點項目和基礎設施建設，認真落實企業稅收優惠政策，增強企業發展動力。加強政企、銀企合作，拓展政策性擔保業務，支持重點企業發展，打造新型政府融資平臺。

財政工作報告范文第5篇

一、預算收入情況：

財政一般預算收入完成萬元，2011年上半年。完成全年任務目標的%比去年同期增長%其中：國稅收入萬元，完成全年任務的%地稅收入萬元，完成全年任務的%加上各類專款收入萬元，財政收入是萬元。

二、預算支出情況：

財政一般預算支出萬元，2011年上半年。占全年預算的%具體情況是

主要包括：辦事處機關人員的工資，1一般公務服務支出268萬元。辦事處機關日常辦公經費，人口與計劃生育支出和地稅所經費。

主要是派出所經費及聯防隊員工資。2公共平安支出支出20萬元。

主要是盈園中學的建設投入，3教育支出172萬元。寒龍山小學的建設投入。

主要包括民政優撫，4社會保證支出95萬元。農村低保，社會救濟，福利院經費、后期工程建設和前期工程欠款，寄思園投入。

主要是衛生院經費和新農合支出。5醫療衛生支出31萬元。

主要是大環境綠化支出。6農林水事物支出35萬元。

主要用于有線電視補助、村級道路建設補助、村水利建設補助、吃水補助。7轉移支付支出52萬元。

主要是綜合治稅費用。8其他支出192萬元。

三、存在問題

但在財政稅收中仍然存在一些困難和問題：一是財源不穩。今年以來，財政稅收工作雖然實現了時間過半、任務過半的目標要求。由于煤礦一直處于停產狀態，稅源基礎十分單薄，給財政稅收帶來困難；二是稅種結構不合理。財政稅收不均衡，企業所得稅基數較低，增值稅額度較小；地稅收入超額完成任務，國稅欠進度；三是稅收質量不高，多數稅收靠綜合治稅，利息較高；四是剛性支出較大。各類項目投入大，工資及遺留問題增支多。這些都給今年的財政收支增加了難度。

四、解決問題的措施

將緊緊圍繞任務目標，下半年。進一步增強信心，攻堅克難，多措并舉，開拓創新，確保超額完成全年萬元的任務目標。

加大培植財源力度。依照向四個方面挖潛力、要發展的要求，一是大力發展新興產業。大力發展新興產業，鞏固提高現有企業。充分發揮得天獨厚的區位優勢，通過政策扶持、產業引導、環境優化等措施，積極支持新興產業加快發展，提高新興產業的稅收貢獻能力。上半年引進限公司等9家新興產業的基礎上，通過借助外力，激活內力，啟動民力，力爭全年引進新興產業企業15家以上。積極圍繞工業園區和工業園搞好服務，大力發展新城經濟、總部經濟，為城服務、靠城致富。大力發展沿河、沿路經濟，鼓勵、吸引、扶持村集體和民間資本大力發展商貿、餐飲、物流、休閑娛樂等新興服務業，積極打造中央商務區。積極加大招商引資力度，廣借外力促發展。完善落實好招商引資優惠和獎勵政策的同時，加快、等民營園項目建設步伐，對占而不建、占多建少的必需盡快收回，對投資強度不夠的督促其增資擴股，確保招商引資取得實實在效益。